Career

Boost Beyond Boundaries

채용절차

  • STEP 01

    지원서 접수

  • STEP 02

    서류전형

  • STEP 03

    1차 면접전형

  • STEP 04

    2차 발표면접

  • STEP 05

    채용검진

  • STEP 06

    최종합격

모집시기

대구(경영지원, R&D), 서울(BD, 임상) 지역 경력직 사원을 직무에 따라 수시채용하고 있습니다.
신입사원의 경우 대구시의 청년고용증진사업에 적극 협력하여 일자리 창출에 기여하고 있습니다.

지원서 접수

홈페이지를 통해 online 입사지원을 받고 있습니다.

서류전형

지원분야에 대한 지원자의 전공과 영어능력, 연구 및 전문능력, 경력과 직무의 적합성을 우선적으로 판단합니다. 그외 자기소개서를 통해 드러나는 자질과 탁월한 능력, 인재상에 적합한 지 여부, 채용에 임하는 자세 등을 종합적으로 고려합니다. 자기소개서에 사실이 아닌 내용을 기재할 경우 합격이 취소되오니 사실에 근거하여 성실히 작성하시기 바랍니다.

1차 면접전형

지원자의 인성과 가치관, 보유 역량, 열정 등을 종합적으로 검증하기 위하여 경험에 근거한 역량면접 방식 등을 활용하여 평가합니다.
(평가자 : 인사총괄, 해당부서 임원, 해당부서 직원 등 3명)

2차 발표면접

지원자의 경력과 보유역량을 심층적으로 검증하고 채용 후 창출가능한 가치에 대하여 평가합니다.
(평가자 : 대표이사, 인사총괄, 해당부서 임원, 해당부서 직원 등 4명)

채용검진

면접전형에서 합격하신 분에 한하여 건강검진비를 일부 지원하여 채용검진을 실시합니다.

최종합격

최종합격 후 구체적인 채용조건(연봉, 근무시간 등)에 대한 협상을 거쳐 근로계약서(3개월 수습기간 포함)를 작성합니다.