ESG

Boost Beyond Boundaries

ESG 활동(스텔라 스텝스)

Total 25 cases
17 2025.09

[매거진 1호]발달장애, 제대로 진단된 걸까요?

11 2024.04

[행사] 2024 세계자폐인의 날 캠페인 참여

4월 2일은 UN(국제연합)에서 승인한 ‘세계자폐인의 날(World Autism Awareness Day)’입니다. ‘세계자폐인의날’은 자폐에 대한 사회 전반의 이해를 높여 자폐인들이 우리 사회에서 함께 살아갈 수 있게 도움을 주고자 2007년 지정되었습니다. (주)아스트로젠은 자폐인에 대한 관심과 이해를 상징하는 파란색을 밝히는 글로벌 캠페인 ‘Light it up blue(사랑의 파란 빛을 밝혀요)’ 매년 참여하고 있습니다.  2024년에는 본사 사옥에 파랑 현수막 거치 및 파랑 스티커를 제작(각 본부별 배포완료)하여 자폐인에 대한 관심과 이해를 상징하는 ‘Light it up blue(사랑의 파란 빛을 밝혀요)’ 캠페인에 참여하였습니다. 더불어, 올해에는 지역사회 자폐발달센터를 방문하여 마음을 모아 작은 선물을 전달하였습니다. ​ (주)아스트로젠의 첫번째 파이프라인인 AST-001의 개발을 응원하며,   비록 작은 실천이지만, 지속적인 사회적 연대의식을 통해 자폐스펙트럼장애 아이 및 가족들과 함께 더불어 살아가는 세상이 되어가길 소망합니다.                         

15 2023.11

[행사] 오티즘 레이스(버추얼런) + 플로깅(혁신도시내) 진행

(주)아스트로젠은 자폐 스페트럼장애 인식개선 운동에 동참하고자 혁신도시 내 4.2km를  오티즘 레이스(버추얼런) + 플로깅 진행하였습니다.  갑작스런 추운 날씨였지만, 자폐스펙트럼장애 인식개선과 혁신도시내 환경정화를 위한 활동에 적극 참여할 수 있는 귀한 시간이 되었습니다. 

07 2023.11

[사회] 청소로 세상을 깨끗이 해요! (가을 대청소 봉사)

(주)아스트로젠은 가을맞이 대청소 봉사활동을 진행하였습니다.  대구 달서구에 위치한 가치발달 놀이센터는 발달장애 아이들의 운동치료를 위한 공간입니다.  아이들의 건강을 위한 운동에 집중할 수 있도록 센터내 청소가 필요한 곳을 구석 구석 반짝 반짝 청소하는 일에 임직원이 하나가 되었습니다.   

25 2023.09

[윤리경영] 안전보건경영방침

28 2023.04

[기부] 발달장애 아이를 양육하는 부모님들을 위한 작은 위로의 선물 전달

(주)아스트로젠의 직원들이 발달장애를 양육하는 부모님들의 정서지원을 위해 책기부 행사를 진행하였습니다.  이 행사는 발달장애 자녀를 양육하시는 부모님들께 책 신청을 받아 자발적으로 뜻을 함께한 직원들이 자신의 사비를 모아 책을 구입한 이 후,  한 권 한 권 포장하여 짧은 손편지와 함께 책을 전달하였습니다.                         [(주)아스트로젠 직원들의 자발적인 책기부 전달 모습] (주)아스트로젠의 첫 번째 파이프라인인 자폐 스펙트럼장애 치료제 개발의 노력과 함께  아픈 아이들을 돌보는 양육자를 향한 연대의 마음을 전할 수 있는 뜻깊은 시간이었습니다.  [별은 너에게로/ 박노해 시인]

20 2022.09

[윤리경영] 기업내 부정청탁∙뇌물수수 등 신고제도 운영(핫라인)

제보 핫라인   아스트로젠은 헬프라인을 통해 윤리경영 원칙에 배치되는 행위에 관한 신고를 받고 있습니다. 아스트로젠 임직원의 부정 행위에 관한 제보 및 건의사항이 있으시면 헬프라인으로 접수해 주시기 바랍니다. 제보 대상 아스트로젠 임직원에 의한 고객 권리 침해 행위 불공정 거래, 부당 선정, 관계사 정보 유출 등 관계사 상대 갑질 협력회사에 대한 부당지분 참여, 겸직 등 기회 유용 공금위반, 금전 기타 이익수수 등 비위 행위 부정 보고, 문서 조작 또는 회사 정보 유출 행위 성희롱, 직원간 차별/강압 행위 기타 법률 위반 행위 제보 방법 윤리경영 원칙에 배치되는 행위를 hotline@astrogen.co.kr 으로 제보·신고해 주시기 바랍니다. ※ 사내 계정과 별도로 운영 · 관리되는 계정으로, 최소한의 보안 관리자에 한해서만 접근 가능합니다.   제보자 보호에 책임을 다하겠습니다. 아스트로젠은 제보자 또는 신고자의 개인정보보호 및 비밀유지를 철저히 하며, 제보 또는 신고로 인한 불이익이 발생하지 않도록 하고 있습니다. 윤리경영 원칙   01. 제보 접수 hotline@astrogen.co.kr으로 윤리경영에 배치되는 행위 등 내용을 상세히 기재하여 메일 발송해 주시기 바랍니다.   02. 내용 확인 메일로 접수된 내용을 담당자가 확인하며, 제보자 신분을 보호하기 위하여 제한된 극소수의 인원이 관련 내용의 처리를 진행합니다.   03. 조사 개시 조사는 제보 접수 순서 및 우선 순위에 따라 진행되며, 조사 대상 및 범위에 따라 기간이 달라질 수 있습니다.   04. 조사 완료 제보 내용에 대한 사실 확인 후 아래와 같이 처리하며, 그 결과를 신속히 알려 드립니다.   - 건의 및 요청사항: 유관부서 협의 후 제안 사항에 관한 처리 결과를 신속히 답변 - 중대 위반사항: 내부 조사 후 처리 결과를 신속히 답변. 필요에 따라 특별 감사 또는 사법기관 고발 등 후속 조치 시행  

20 2022.09

[윤리경영] 임직원 윤리 경영 실천 선언 서명

아스트로젠은 환자의 절실한 필요성에 근거한 신약을 연구•개발•상용화하여 치료를 넘어 동반 자로서 환자의 행복에 기여하고 인류의 건강한 발전에 공헌할 수 있도록 공익적인 사명과 사회적 책임을 다함으로써 주주와 임직원에는 자발적인 지지를 얻고 사회와 고객으로부터 신뢰받는 기업 이 되고자 적극 노력한다.  

20 2022.09

[행사] 사랑,하나, 오티즘(LOVE, ONE, AUTISM) 레이스

 

29 2022.07

[사회] 대학생 인턴쉽 프로그램 (동신대학교)

*  2022년 7월 4일부터 29일까지(26일동안) 동신대학교 학생들에게 실제 업무 환경에서 실무 경험을 쌓고 기술을 개발할 수 있는 귀중한 기회를 제공하였습니다.  * 2022년 1월 24일부터 28일까지(5일동안) 한국의 의대생들 중 신청자에 한하여 스타트업 벤처(의료 분야)를 경험할 수 있는 소중한 시간을 제공하였습니다.